如何將酒店服務(wù)形成一種氛圍，一種企業(yè)文化，
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【湖北群藝】積分制管理是一套打破傳統(tǒng)扣錢模式創(chuàng)新的管理方法:1、可以全方位調(diào)動(dòng)員工的積極性。2、用積分建立優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)。3、可以培養(yǎng)員工的好習(xí)慣。4、快速建立健康的企業(yè)文化。5、增強(qiáng)制度的執(zhí)行力。6、用積分增加留住人才的砝碼。7、解決管理人員有責(zé)無(wú)權(quán)的問題。8、可以解決管理中的各種困惑。因?yàn)榕c眾不同，所以更有價(jià)值!
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